4月15日，美国可持续鞋履品牌Allbirds官宣重大转型，放弃鞋履主业，更名为NewBird AI，转向AI算力基础设施，计划采购AI芯片服务器开展算力租赁业务。
受消息刺激，公司股价盘中暴涨超800%，收盘大涨582%，上演资本狂欢。
Allbirds近年业绩持续承压，2025年前三季度营收同比下滑21.7%，亏损加剧并大规模关店收缩。
公司已签署协议，以3900万美元向American Exchange Group出售品牌名称与核心鞋款设计，预计2026年二季度完成；同时获得5000万美元可转换债务融资，为转型提供资金。相关交易与融资需在5月18日股东大会表决通过。
此次从鞋履跨界AI跨度极大，业务无协同，市场争议明显。资本追捧AI赛道推高股价，业内却质疑其缺乏技术积累，转型落地存疑，也折射出消费品牌增长乏力时，借热门赛道重构估值的行业现象。
在体育用品行业竞争激烈的背景下，361°于4月15日交出2026年首季稳健成绩单。在2025年全年业绩“质效双升”基础上，一季度主品牌与童装业务双双录得约10%同比增长，电商业务斩获中双位数增幅，彰显强劲经营韧性与发展动能。
根据公告，2026年一季度，361°主品牌线下渠道零售额（以零售价值计算）同比增长约10%；361°童装线下零售额同比增幅亦为约10%。作为增长主引擎的电商板块表现突出，期内电子商务平台整体流水录得中双位数增长，显著高于线年增长态势，成为核心增长引擎。
3月24日发布的2025年年报表现亮眼：全年总收益同比上升10.6%至111亿元，连续五年双位数增长；权益持有人应占溢利同比上升14%至13亿元，是行业内唯一连续五年净利润双位数增长的上市公司。
一季度数据发布后，市场信心进一步增强，近90天内20家机构给予“买入”评级，目标均价7.46港元；山西证券给予“买入”评级。中金公司上调目标价至7.08港元，并维持“跑赢行业”评级；长江证券明确指出，361°正处于良性发展阶段。
资本市场上，2025年公司股价累计涨幅42.92%，4月2日股价触及6.77港元，创逾十五年新高，市值突破140亿港元，“低估值+高分红”属性凸显。
展望全年，作为连续五届亚运会官方合作伙伴，361°将借名古屋亚运会契机释放品牌势能，助力业绩增长。
4月14日，耐克提交至美国证券交易委员会（SEC）的文件显示，苹果CEO蒂姆·库克与耐克总裁兼CEO艾略特·希尔同步增持耐克股票。
库克于4月10日以42.43美元/股的价格买入25000股，斥资约106万美元；希尔于4月13日以42.265美元/股买入约23660股，斥资约100万美元。
受此次增持影响，耐克股价在常规交易时段收涨超3%报44.2美元，盘后再涨2%。
市场普遍认为，两位高管在股价低位同步增持，是对耐克未来前景的坚定看好，释放出当前股价被严重低估的强烈信号。
近日，小米集团16年来首届员工运动会在北京体育大学开幕，武汉、南京、深圳、上海四地同步举行，超3000名员工参与。
赛事包含百米冲刺、旱地龙舟、力量测试等多个项目，雷军现场致辞并参与活动，传递健康工作的理念。
李宁作为官方指定运动装备合作伙伴，为赛事提供全面专业支持。品牌为雷军及高管团队定制荣耀金标系列风衣，兼具防泼水、舒适挺括特性，兼顾商务质感与运动风格；同时为全体参赛人员配备专业跑步鞋服与竞赛装备，适配各类运动场景，助力选手以最佳状态参赛。
本次合作实现双赢：李宁借助小米大型企业文化活动与雷军的公众影响力，高效触达年轻群体，实现品牌破圈传播；高频曝光进一步巩固其专业运动形象，为跑步品类引流。
小米则通过国货运动品牌加持，深化健康职场理念，两大国货品牌同框，彰显国货协同发展的积极态势。
近日，第十七届中国产学研合作创新大会在北京举办，安踏集团凭借全球开放式创新模式，成为体育用品行业唯一入选《中国产学研深度融合百佳好案例》的企业，万钢副主席为其颁发证书 。
安踏以无我理念搭建开放平台，构建1+4+5战略、集团统筹协同架构、洞察—创意—原型—爆品创新漏斗，并导入ISO56001创新管理体系，形成产业出题、生态解题、市场验证闭环 。
集团联合高校攻克关键技术：安踏膜性能比肩国际、成本降60%，带动冲锋衣十亿级市场；柔心纱破解面料难题，量产超十万件；还打造钢架雪车鞋、C10 Pro 2代跑鞋等专业装备，助力国家队与大众运动科技普惠 。
此次入选是对安踏产学研融合的高度认可。未来安踏将持续深化协同，推动更多实验室成果走向市场，助力体育用品产业高质量发展。
特步集团发布2025年ESG报告，紧扣2030ESG战略框架，围绕环境、社会及企业治理核心维度，交出亮眼成绩单，其范围1+2+3温室气体排放首次获得第三方独立鉴证，数据真实可追溯。
环境层面，低碳减排成效显著：新增2家工厂启用光伏，80%自营工厂实现光伏覆盖，年发电超900万千瓦时；循环经济落地见效，联合供应商回收51.3吨边角料再生利用，打造低碳闭环产品体系。
化学品安全领跑行业，推动鞋业制剂商完成61款化学品最高级认证，全供应链严控有害物质，承诺全面淘汰全氟及多氟化合物。
社会层面，全年赞助74场马拉松及路跑活动，践行全动理念；公益捐赠总额超6400万元，“爱起航·特别成长活动”覆盖24省超4400所学校，超78万人受益。供应链治理方面，核心T1、T2供应商ESG培训参与率100%，相关供应商ESG审核整改完成率100%。
十年相伴中国女性，安踏集团旗下专为亚洲女性设计的运动服饰品牌MAIA ACTIVE玛伊娅（以下简称MAIA ACTIVE）因为见证，所以相信：有些生活的难题，动起来，你会感受到答案。
此次，我们携手MAIA ACTIVE动能代言人陈昊宇、MAIA ACTIVE动能重启官邓雅文及MAIA ACTIVE动能重启官锤娜丽莎，用三段真实经历为每一个身陷低谷的女性献上“动起来，不怕再来”的故事。
曾陷入高强度运动的MAIA ACTIVE动能代言人陈昊宇，忽视自身感受从而导致身体损伤。她逐渐开始接触瑜伽、普拉提等呼吸为主的运动，实现心态的彻底转变，运动不再为迎合他人，而是专注自身感受、修复身体、关注呼吸与内在感知。
曾在巴黎奥运会自由式小轮车女子公园赛中夺冠的MAIAACTIVE动能重启官邓雅文，荣耀之后的伤痛成了她日复一日的困扰，心里的裂痕，也随着经验累积变得更加清晰。她在骑行和跑步的轨迹中，逐渐发现颠簸只是“在路上”的证明，收获再来一次的信心。
曾在打压式教育中长大，心思极度敏感的MAIAACTIVE动能重启官锤娜丽莎，经历了能量低到极点，每天哭泣，甚至出现幻听的日子。她逐渐在有氧、力量、功能训练中，重塑更健康的身心，相信自己是“少有的一个稀世珍宝”，找到从头再来的笃定。
三位女性，三段故事，转折点不在于“能不能” ，而是在动起来的过程中，发现“有可能、不可怕、我可以”。运动，是走出低谷的方式，也是MAIA ACTIVE想传递给女性的力量。MAIA ACTIVE携手每一位女性，动起来，不怕再来。
近日，优衣库母公司日本迅销集团公布2026财年中期（截至2026年2月28日）财报，营收、利润双双创历史最佳。总营收同比增14.8%至2.0552万亿日元（约879亿元人民币），营业利润增28.3%至3869亿日元（约165亿元人民币）。
海外优衣库为增长核心，营收同比增约15%，占集团总营收近六成，北美、欧洲表现亮眼。日本本土稳健增长，营收增7.4%至5817亿日元，营业利润增13.4%。
中国大陆市场营收、营业利润均实现双位数增长，春节旺季带动第二季度强劲销售。基于上半年表现，集团上调2026全财年预期：预计全年营收达3.9万亿日元，营业利润7000亿日元。
4月16日，高端高尔夫品牌MARK & LONA马克洛娜北京CBD球场店正式开业，这是其在中国大陆的第四家门店。
品牌打破传统商场模式，将门店直接落地球场，实现产品展示、场景体验、试穿搭配一体化，让服饰回归真实使用场景。
本次新店以「自然本能·万象秩序」为主题，秉持「Luxury Golf」内核，新品融合自然元素、功能性面料与潮流设计，兼顾高尔夫运动与日常穿搭需求。
开业现场设有高尔夫私享体验与品牌交流活动，同步呈现全系列新品服饰及配件。伴随新店开业，MARK & LONA CLUB正式成立旱地龙舟拓展训练，未来将持续深耕高尔夫文化与潮流生活方式。
4月14日，美国运动休闲品牌Vuori宣布任命Heather Archibald为首席产品官，该职位将于4月20日生效，这是Vuori首次设立这一职位。
据介绍，届时Archibald将领导Vuori端到端的产品组织，负责监督设计、开发、商品规划、采购及生产战略，并推进品牌全球产品策略与创新路线图。
该品牌在一份新闻稿中表示，Archibald的任命标志着Vuori将更加专注于创新、产品组合架构以及提升整体产品体验，开启品牌的下一个增长阶段。
此次人事调整正值Vuori加速全球扩张之际，据悉，该品开云体育牌于2025年底突破100家门店，业务覆盖近30个国家，计划在2026年底前新增约25家门店，其中15家位于美国以外的国际市场。
